最奇葩的公司规定大盘点 见过最奇葩的公司规定是什么
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奇葩公司有着各种的要求和条款,年轻人或许能忍耐加班,但是绝对无法忍受奇葩的领导和公司规定,比如上厕所打报告,请假就离职等,你见过最奇葩的公司规定是什么?下面带来全面介绍。
1、禁止员工聚餐相互请吃饭 工作日午餐如果一起吃只能AA制 其他时间不可以 禁止向互送礼物 一旦发现就罚款 鼓励举报且举报者有奖励等等。
2、上班前必须做操鼓舞一下自己,提高工作状态。
3、全勤算底薪 不全勤倒扣200全勤还罚款 如果请假扣全勤扣一天工资
4、日报,周报,月报,半年总结,年终总结,不管你每天干啥了,两个字都要交,不然扣钱,都已经忙的不亦说乎了…
5、离职需要现任公司的hr陪你去下一个公司报到
6、公司不按月发放工资,非得压2月年中或者年底发,这个规定见过吗……
7、公司说婆婆不是直系亲属不能请丧假
8、不转发朋友圈扣钱,每个员工的朋友圈抓出去都量贩的
9、上班时间嚼口香糖被抓住说上班时间不能吃零食
10、每天开早会,分上下午写工作总结跟计划。基本天天都不例外,快要下班的时候工作就来了,呵呵,加班是没有工资的。公司正常下班时间是6点,我平均每天加班1.5到2小时,还有同事10到11点才可以下班的
11、我们公司签了劳动合同以后没做满两年要付2000的赔偿金,有谁比这更离谱。
12、刚装修的新办公室 说气味太大 要我们早点搬进去 说有人在里面 味道散得快。
13、药房 两家隔一堵墙 老板说 隔壁不下班 你们也不下班。
14、请假必须提前两天 我怎么知道我哪天生病
15、节假日前后不得请假。有年过年早走了两个小时罚款200。
有朋友来深圳应聘一家外贸公司销售专员,签合同的时候告诉她,公司规章制度中规定「女员工在30岁 前不得生育」,人事还特意提醒她,之前有员工违反了这个规定,向公司交纳了违约金。
某朋友做保险的,他们公司规定不给基本工资,全靠提成;任务没完成要深蹲俯卧撑,迟到自觉去罚站;所有办公耗材自费;如果跟同事谈恋爱,先交两万押金……
据说,在老板英明的带领下,公司从开始的80多个人发展到了现在的16个人。
深圳某共享充电宝公司,去年想裁员,但是不想补偿那么多钱,于是想出了一个low穿地心的招数——
要求深圳的员工在24小时内前往新疆报道上岗,3天内还没有报道,直接辞退。
起初加入公司的时候,是没有全勤奖概念的,后来引入了,感觉还挺不错。没想到最后,是从你的工资里划出了200块钱,当做全勤奖来发。相当于你请一次假扣200。
某文化公司,给员工的着装做出了严格的规定,必须深色正装白色衬衣,猛一看跟地产中介一样。更可怕的是,管理层的西装必须高于1万块,还有专人检查发票。简直是职场届装逼之最。
我们公司不准收寄快递,所有员工的个人快递,都不能寄到公司来,也不能在公司寄出。另外不许在公司里吃中餐,因为老板不喜欢中餐的味道。
以上就是全部内容。
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