第一份工作的薪水重要吗 第一份工作要在乎工资多少吗
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有人认为,第一份工作不要太在乎收入,在工作中学到的技能,未来行业发展前景,以及领导、环境、人脉更重要。那么第一份工作的薪水重要吗?下面本站小编带来介绍。
我上班就是为了钱,不要跟我谈理想,我的理想是不上班。
特别重要!千万不能想着以后可以加薪。加薪都是在原薪资上加几个点,少的可怜!
薪资挺重要的,一方面是自己的住房,一方面是吃喝,自己都养不活,哪来的力气工作…
第几份工作薪水都重要,不然工作是为了什么,为资本家服务吗?
我觉得不太重要,但要能够养活自己,可不能做免费苦力。虽然没有经验,但也是劳动力。非常的重要,如果薪水低,你给自己的心里暗示就是你只值这个价,以后要高工资你都想都不敢想,每个人的8小时难道真的就值这百来大洋??
对我来说,第一份工作的薪水能支撑我日常开销,租房子吃饭日用品偶尔聚会等就ok。
我一开始觉得不重要,当我面试第二家公司后,发现很重要。
个人机遇什么,可遇不可求啊,还是钱实在。
如果钱不重要,你可以简历上说明我不要钱,那样一定可以找一个可以能够好好发展的工作的。
真说的好想家里有钱闲得慌,上班纯属打发时间,还是体验下层生活?
跳槽的时候才发现,大公司都是看是否有过在大公司工作的经历。在他们眼里在大公司扫地都比在小公司做领导强。
必须重要,第一份薪水是对自己的定位衡量,也是对自信的很大考验。怎么能不重要。良心话我就是第一份薪水太悲剧,导致很长一段时间无法自信。
肯定重要啊,不然就没动力啊,现在物价那么高,薪资低怎么活下去。
还是相对还是相对来说吧,比如a,b两家公司工资只差个一两千,但是平台和团队差别很大,这个时候不要为了多拿那一两千去一个小平台差团队就好。
很多人说,第一份工作非常重要,它是你职场生涯的起点,将会决定你成长的高度,会决定你未来的职场人生观。但也有人说,第一份工作并不重要,因为你的人生很长,并不会被第一份工作所束缚。未来你还可能转行,而转行成功的人真的很多很多。
第一份工作说重要不重要,说不重要也重要。需要注意的是,你要想清楚,你自己要培养的核心竞争力是什么,你具有什么核心竞争力。很多工作都会要求有专业背景,因为这样的人好上手,用起来快。但实际上,你的专业背景、学历背景都不是你真正的核心竞争力。你真正的核心竞争力该是严密的逻辑思维能力、长袖善舞的人际交往能力、快速学习融会贯通的能力等等。这些精神层面上,人眼无法直接识别的东西才该是你的核心竞争力,才是不以任何工作为转移的核心竞争力,他将支撑着你完成任何一项工作,并最终达到你想要的成功。
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